当然可以，然而触及到商业秘密的话离任时期要久一点
京东培训时期怎样提出离任
员工提出离任放开：正式员工须要提早三十天放开，试用期员工须要提早3天放开2、员工离任手续操持：重要是须要员工操持离任放开单的逐项审批、操持员工离任东西交接表、操持员工结算放开表、失掉离任证实。
3、收回自身的关系资料：操持完离任证实须要拿回自己的关系资料，比如离任证实资料、养新手册、失业注销证、公积金卡等等；4、对于补救与失业金：假设是公司解雇自己，在结算的时刻须要启动补救，失业金须要自己被动去人社部门操持。
刚入职京东没几天，不想干了该怎样办？
假设不做的话其实很便捷呀提出辞职不就可以了吗反正也没几天如今是试用时期假设不想做趁早提出辞职下次找上班留意一些上班中总会有艰巨可能你可以克制所有，加油
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